Dans le but de développer les ressources humaines au service du tourisme de haute qualité du Viet Nam et de répondre à la demande de l'accord sur la reconnaissance réciproque sur le tourisme professionnel de l'ASEAN (MRA-TP), trois acteurs que sont l’État, les établissements de formation et les entreprises, qui jouent un rôle important dans le développement des ressources humaines pour le tourisme régional, devront davantage renforcer leur coordination dans les temps à venir.